职位描述
职位描述：
1、对公司行政、人事管理工作全面负责。
2、负责贯彻落实集团人力资源制度、行政规章制度及企业文化宣传。
3、定期组织经管会议。
4、严格按总部要求，对人事、行政进行日常管理及5S管理。
5、组织实施、监督本公司的各项管理制度执行。
6、建立安保消防管理责任制，负责公务用车、保安、保洁、食堂、信函邮件等行政事务和后勤管理工作。
7、负责公司办公设施设备、消防设施等财产管理，做好日常维护修缮、采购领用管理及费用开支管控。
8、负责公司劳动纪律管理工作，定期检查考勤及劳动纪律。
任职资格
1、大专及以上学历，行政管理，人力资源管理类专业毕业；
2、3年以上行政管理经理和人力资源管理经验，其中 2 年以上 HRM 工作经验；
3、有相关同行业工作经验；
4、熟悉国家及地区劳动法律法规；
5、沟通表达能力强、具识人能力、培养人才能力、评价能力规划能力；
6、原则性强，具有亲和力和战略眼光。