2011年著名的社交网站Facebook的开创人马克·扎克伯格在加州门罗公园贝拉港社区学校演讲时说道:“当你回家吃饭,盘子里是最难吃的蔬菜,假如你愿意能够勉强本人吃下去。但假如你是玩游戏,即便十分难,只需本人喜欢,你也会努力通关。假如你喜欢本人做的事,事情会容易很多,而你也将具有更大的决计。”
无论是学习还是工作,兴味永远是最好的导师,做本人喜欢的事情,常常事半功倍。要做好职业规划,无妨从下面几点问问本人。
第一问 我喜欢做什么?
兴味和喜欢是人们工作动力的源泉。为什么有的人得到了优厚的薪酬福利,登上了理想的职位,在他人看来是一个令人羡慕的胜利人士,可他本人却闷闷不乐,很可能是他目前做的职业和工作不是本人的兴味所致。
所以,在设计本人职业生活的过程中,必需思索职业方向、目的和途径与本人的兴味相吻合。从事与本人的兴味喜好相分歧的职业和工作,不只会加速本人的胜利过程,而且能到达“工作着并快乐着”的职业人生顺境。否则不但很难完成职业胜利,还容易堕入“工作着并痛苦着”的职业人生逆境。
第二问 我擅长做什么?
你是左撇子还是右撇子?假设你是左撇子就要从事左撇子最擅长的工作,而不要设法去进步本人右手的行动才能。每个人最大的生长空间在于其最终的优势范畴。你能够把本人曾经证明的才能和自以为还能够开发出来的潜能逐个列出来,在停止职业选择时择己所长。
当工作使你感到压制、不高兴,并且成果平平常,你干这些事的才能便是你的弱点。关于一个集体,需求克制的是“短板定理”,而关于个人,不要想着努力去补齐短板,而是应该去发挥本人的优点。也就是说,假如你是个左撇子,你就应该提升和发挥你左手的优势,从事能使左手大显神通的职业和工作。
第三问 环境支持或允许我做什么?
环境剖析是职业生活规划的重要一环。大到国际环境、国度环境、城市环境、行业环境等,小到企业环境、人际关系环境、家庭环境等,都是应该充沛思索。
环境剖析能够引入SWOT办法,列出本人的优势、优势、时机和要挟,进而在职业规划和选择中,强化和发挥优势,抓住职场时机,并弱化优势减少要挟。比方依你的职业实力,你完整能够在沿海兴旺地域的知名企业谋得一个很有开展潜力的职位,但是,上有老下有小的家庭环境能否允许就值得思索。
第四问 社会需求什么?
社会的需求不时演化着,旧的需求不时消逝,新的需求不时产生。昨天的抢手货或许今天就会变得置之不理。所以在设计职业生活时,一定要剖析社会需求趋向,要将本人的职业方向规划在社会开展的朝阳职业上,而不是“下坡赶驴一步跟不上步步跟不上”。
第五问 我要什么?
多多益善的金钱?更高的面子的职位?还是安稳宁静的环境?还是家庭的天伦之乐?还是自由自在的生活?这就要倾听来自心灵深处的职业锚的呼吁——我终究喜欢什么?我终究需求什么?什么才是我最为珍惜和追求的?我为什么而活着?
第六问 怎样设计职业生活规划?
设计职业生活时要思索事业与家庭、物质与肉体、兴味与工作、长期与短期之间的均衡与调和,重点要思索与本人的价值理念相分歧。
构成的生活规划要契合SMART准绳,即详细明白(5W2H)的、可以权衡的、能够到达的、均衡关联的、设定期限的。同时还应该为完成职业目的做好必需的肉体、资质、才能以及人际关系准备。
第七问 干得怎样样,称心吗?还应该怎样干?
每年辞旧迎新之际,我们都要留意重新审视本人的职业生活,问一问本人:我今年干得怎样样?我完成本人的职业方案了吗?获得了哪些职业业绩?存在什么问题?我的生活规划需求调整吗?我明年应该怎样干?我还应该提升哪些方面的职业才能和竞争力?
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