崔守伟 (男,34岁)

更新时间:2019-03-04
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最高学历:大专 | 工作经验:5-10年

求职状态:我目前已离职,可快速到岗

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2019-03-04更新

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求职意向
期望月薪:5000~10000元/月
期望地区:夷陵区|期望行业:批发/零售
期望岗位:销售经理
自我描述
成熟稳重,逻辑思维比较强,有较强的学习能力和执行能力。
教育经历
2007年9月-2010年6月|三峡大学|计算机科学与技术|大专
工作经历
2018年3月-至今|大区经理|浙江戈美其鞋业有限公司

工作描述:

1.负责区域店铺运营管理,业绩提升。 2.落实公司相关细节表现与规范。
3.负责管理区域目标指定,分解跟进,业绩达成。
4.店铺团队建设,人员相关技能培训与落地。

2014年8月-2018年1月|运营主管|浙江意尔康集团有限公司

工作描述:

a.数据分析(经营分析,商品进销存分析,vip分析)
b.活动策划(节假日活动策划与执行跟进) c:1.区域店铺销售任务的分解与达成
2.区域货品的调拨
3.店铺商品的管控
4.店铺人员管理
5.卖场陈列
6.负责销售目标的分解与达成。
7.负责终端员工的技能培训。
8.负责终端的日常营运管理、监督考核和指导。
8.负责新店开业人、货、场、活动的筹办和跟进。

2013年1月-2014年6月|品牌经理|浙江秀寇服饰有限公司

工作描述: 负责所在区域的经销商、销售市场管理:

  1、协助制定所在区域市场销售战略、目标并组织分解落实相应销售策略和具体实施方案;

  2、全面负责所在区域市场的销售拓展业务,完成销售目标;

  3、负责对区域销售进行评估、跟踪及管理;

  4、负责搜集市场资料,进行市场分析,为总公司提供市场竞争品牌情况;撰写市场调查报告,提交公司管理层;

  5、对区域经销商进行相应的产品知识、销售技巧、渠道建设、销售团队组建等培训指导。

2010年10月-2012年12月|3c主任|国美电器宜昌分公司

1.营业门店销售任务的达成
2.货品的追踪
3.人员管理
4.卖场产品陈列
5.红蓝卡的管控